天山網訊(記者曹慧娟 孟根傲德報道)11月8日下午,幾輛大巴車接連開進新疆且末縣客運站,且末縣公安局城鎮派出所科台買警務室民警丁亞輝連忙招呼客運站工裝潢作人員,對進站各族群眾進行身份查驗。他告訴記者: “因為是周末,人員流動性大,一會兒還得去社區出租屋看看。”
  丁亞輝還有一個頭銜是且末鎮科台買社區副主任。 “實行村務警務聯動聯考機制後,我擁有了雙重身份。” 丁亞輝說,“通過兼任社區職務,民警能夠更多地參與處房屋出租理社區的事務,幫助和指導社區做好治安、信訪和糾紛調解等工作。”
  且末縣公安局托格拉克勒克派出所蘭幹警務室的民警阿布力科木·阿不都拉,在擔任蘭乾村村委會副主任期間,就曾協調多部門幫一名外出務工村民解了燃眉之急。該村民長期在石河子做乾果生意,兩個孩子先後在外地出生,沒能及時落戶,致使孩子到了上學年齡不能入學。阿布力科木·阿不都拉瞭解情況後,多方聯繫景觀設計石河子警方、計生等部門,想方設法解決了兩個孩子的戶口問題。9月初,看到孩子們歡快地走進校園,這位村民放心地踏上了外出務工之路。
  一年來,且末縣把推進村(社區)事固態硬碟務與村(社區)警務聯動聯考機製作為保持社會穩定的基礎性工作、維護群眾利益的民生工程來抓,強化村(社區)事務與警務工作的合力,全面提升基層組織建設水平,取得了較好的成效。
  據瞭解,且末縣對警務室民警實行雙重管理,警務室民警每周至少在村(社區)工作20小時以上,與村(社區)幹部共同採集流動人口、出租房屋、重點人員、網站優化特殊群眾等基礎信息,確保入戶採集工作的安全性和數據採集的可性。建立工作聯席會議制度,每周召開一次基層派出所負責人、村(社區)民警參加的維穩聯席會議,分析研判轄區維穩形勢,協調處理存在的安全隱患。
  在建立村務警務工作聯動的基礎上,且末縣細化村務與警務考核辦法。事務工作堅持以入戶熟知率、各項惠民政策落實率、矛盾糾紛化解率及群眾的滿意率等為主要考核標準;警務工作堅持以群眾見警率、情況熟悉率、群眾對社會治安的滿意率等為主要考核標準。要求村(社區)民警每月加班費發放,必須以民警在村(社區)任職工作開展情況作為兌現的主要依據,不搞一刀切。
  且末縣委常委、紀委書記、政法委書記彭保華介紹,通過村務與警務聯動聯考機制的實踐,增強了基層黨組織的戰鬥堡壘作用,實現了基層組織從單獨作戰到協同作戰的轉變,“觸覺”更廣、“嗅覺”更靈。與此同時,提升了基層幹部和民警服務群眾工作的能力,及時化解了一大批矛盾糾紛,實現了公安基礎工作和基層組織建設的雙贏,築牢了服務群眾、促進和諧的堅實基礎。  (原標題:新疆且末推行村務警務聯動聯考機制)
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